排碳大戶執行排碳與綠電效率不彰，造成台電近600億元虧損，綠色和平呼籲ICT產業加速發展綠電。取自台電官網
▋環團批前20大排碳大戶進度停滯，台電虧損近600億元
▋碳費費率產官學仍無共識！4月下旬召開第三次審議會
▋響應世界地球日，臺灣舉辦活動傳遞減塑永續概念
▋沼氣發電預增1.6億度，環境部推動四大產業拓展再生能源
▋ESG企業典範！中鋼獲得世界鋼鐵協會「2024永續發展優勝企業」
環團批前20大排碳大戶進度停滯，台電虧損近600億元
綠色和平在「氣候行動警示燈：台灣20大排碳大戶的氣候責任」報告發布會批評，台灣前20大排碳大戶執行排碳與綠電效率不彰，造成台電近600億元虧損，呼籲ICT產業加速發展綠電，提高再生能源使用；傳產需要制定再生能源目標並加速轉型；排碳大戶應加強生物多樣性保育與培育綠領人才。
綠色和平統計，此20大排碳大戶在2022年占全國排碳量約43.82%，前20大排碳大戶包括台積電、群創、台灣美光、友達、聯電、台塑化、中鋼、中龍鋼鐵、台塑、台化、中油、南亞、台泥、長春石化、亞泥、大連化工、長春人造、正隆、中石化、榮成等。其中，ICT產業承諾要達到RE100目標，台積電落後於國際能源總署（IEA）的建議值僅到達5%，其他企業在2022年採用再生能源比例竟然低於0.2%。傳產部分，沒有任何企業採用再生能源使用比例超過0.7%，甚至有9家企業在2022年都未採用任何再生能源。
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綠色和平解釋，台電為了滿足20大排碳大戶的用電需求，以2022年平均工業電價與台電售電成本的差額乘以前20大排碳大戶外購電力，總共需要補貼600億元，這些補貼差額都要全民來買單。
碳費費率產官學仍無共識！4月下旬召開第三次審議會
環境部氣候氣候變遷署署長蔡玲儀於去年規劃在2024年初訂定碳費費率，2025年正式徵收碳費，但產官學在3月底召開第二次碳費費率審議會對於碳費費率仍然無共識，原定規劃時程延宕。產業界認為電價在4月起調整11%，產業成本受到很大衝擊，若在2025年收取碳費恐造成負擔，建議延後至2026年徵收。但環保團體認為應照規劃徵收，環境部也認同可依照今年碳費費率在2025年如期徵收，目前規劃第三次會議預計在4月下旬召開。
由於碳費費率遲遲沒有結果，委員在審議會過程認為可在第三次審議會前先制定碳費相關三項子法，包括「碳費收費辦法」、「自主減量計畫管理辦法」及「碳費收費對象溫室氣體減量指定目標」等，完成草案預告後，才能進一步聚焦碳費費率議題。環境部氣候變遷署副署長黃偉鳴指出，以指定目標為例，內部還存在分歧，部分委員認為門檻太高無法達到，部分委員認為過低難以促進減碳，目前正在統整大家意見來朝向一致。
除此之外，為減輕企業對於徵收碳費產生的「碳焦慮」，環境部在北、中、南舉辦「碳盤查及自願減量專案輔導」說明會，協助企業界定碳盤查範圍、溫室氣體界定與取得碳權，能夠在2025年4月30日前都完成碳盤查。若未按照時間點繳交或是補正，根據《氣候變遷法》企業將面臨10萬至100萬元罰鍰。
響應世界地球日，臺灣舉辦活動傳遞減塑永續概念
今年世界地球日主題為「Planet vs. Plastics」，為響應4月22日世界地球日即將到來，臺灣在各個場域都舉辦相關活動。Discovery、台灣在地藝術團隊都市藝術工作室與黑川互動媒體藝術共同在臺北信義區打造6公尺高巨型地球裝置藝術「地球，生之花」，透過動畫敘述地球生態至古以來變遷的樣貌，並展示地球暖化後的世界，傳遞生態永續與環境保護的重視，並實踐「一件好事救地球」行動。
國立臺灣博物館則配合世界地球日主題舉辦「不光是你我的塑！」綠色行動體驗活動，結合世界地球日與閱讀日，透過互動課程、講座、舊衣再造手作體驗、夜間尋寶與網路串聯行動，呼籲人們從日常生活來實踐減塑，落實永續發展理念。
沼氣發電預增1.6億度，環境部推動四大產業拓展再生能源
環境部提出擴大推行厭氧處理及沼氣再利用計畫，來提高沼氣發電量，以往僅限於畜牧業的範疇，現將擴展至石油化學、造紙、食品製造、醱酵等四大產業。預計每年可生產1.6億度電，足以供應4.1萬戶家庭用電，同時還能減少8,400萬度電的使用量，減少碳排放4.1萬公噸。
經濟部也公佈了沼氣發電的單位成本，每度約為7元，與環境部估算的合理費率4至13元之間存在一定差距。對此，環境部表示將會提供業者初設成本的補助，並指出沼氣回收與發電均屬於碳權的範疇，進一步鼓勵業者參與減碳及資源循環的工作。
ESG企業典範！中鋼獲得世界鋼鐵協會「2024永續發展優勝企業」
世界鋼鐵協會（World Steel Association）在9日公布了「2024永續發展優勝企業」名單，其中包括了中鋼、韓國POSCO、日本JFE、以及印度Tata等知名鋼鐵企業，同時入圍steelie award生命週期評價卓越成就獎，這些鋼鐵企業成為在永續發展領域中的領先者，進一步鞏固了它們在全球鋼鐵行業中的地位，成為了先進永續鋼廠的典範。
中鋼作為其中之一，目前正積極朝著「2025年減碳7％、2030年減碳25％，2050年達成碳中和」的永續目標邁進。其中，中鋼成立碳管理輔導團隊，發揮「價值共創」協助下游客戶建立碳盤查能力、探詢製程排碳熱點及量身訂做減碳方案，2023年協助22家業者輔導，創造節電潛力達 868萬度，總減碳潛力達4,443公噸年的成果。
