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企業案例

遠東SOGO全台響應Earth Hour,加碼延長關燈愛地球

「百貨永續模範生」遠東SOGO百貨持續引領低碳營運,全台6店再度響應「Earth Hour 地球一小時」全球最大型關燈節電倡議,並加碼延長至當天閉店,以具體行動號召大眾關心環境永續。
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以醫療守護地球:亞東醫院響應地球一小時,邁向低碳永續醫療

氣候變遷已成為全球醫療體系必須共同面對的重要議題。醫療機構在守護人民健康的同時,也肩負降低環境衝擊、推動永續發展的責任。亞東紀念醫院長期推動智慧醫療與永續治理,透過節能減碳、數位轉型與綠色管理等行動,積極回應全球永續發展目標。今年亦響應全球最大環境倡議活動—— Earth Hour「地球一小時」,以實際行動展現醫療機構對環境永續的承諾。
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中華電信以科技力點亮永續行動:攜手全台員工共同響應「Earth Hour 地球一小時」

世界自然基金會(WWF)推動的「Earth Hour 地球一小時」邁入第20年,中華電信長期以行動支持節能減碳,今年再度號召全台門市與同仁共同響應。從門市綠化、數位服務普及到內部員工永續行動,中華電信以科技能量推動全民永續生活,擴大企業社會影響力。
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以永續守護未來,馬偕醫院ESG行動與國際氣候治理接軌

2026年適逢 Earth Hour 20週年,全球再度聚焦氣候行動與淨零轉型。面對氣候變遷、公共衛生風險與高齡化社會的多重挑戰,馬偕醫院身為醫學中心,長期以國際視野推動永續發展,將環境、社會與治理全面融入醫療決策與組織營運,積極回應聯合國永續發展目標(SDGs)、巴黎協定與全球淨零碳排趨勢。
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搶才新解方!用AI預測離職、雷達圖盤點企業永續力

在ESG揭露與AI浪潮推動下,企業人才治理正迎來新一波轉型。HR角色也從行政管理,逐漸走向企業文化與永續策略的核心。近日,優樂地永續服務公司與中央大學舉行的2026 HR×ESG論壇除首度發布《HR×ESG數位雷達圖》,也透過104與國泰金等企業案例,解析企業如何以AI與數據治理人才,打造新的永續管理模式。
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打滿43天即享頂級退休金,大聯盟是幸福企業?WBC經典賽「限球數」背後的兩極真相

WBC世界棒球經典賽熱潮席捲全球,球迷在關注大谷翔平等球星場上表現之餘,往往也對嚴格的投球限制感到好奇。這背後其實蘊含著大聯盟(MLB)深厚的「職人保護」邏輯。究竟這個年產值百億的運動殿堂,如何透過制度設計化身「幸福企業」?
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橘子集團再入選「標普全球」2026永續年鑑!全球排名第三、治理居冠

橘子集團永續績效再傳捷報,繼2025年首度入選、2026年再度榮獲S&P Global標普全球永續年鑑肯定,拿下互動媒體娛樂業全球同業中名列第三名,總成績獲得全球前10%永續企業肯定,成為台灣唯一一間蟬聯入選的遊戲企業。
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趨勢、法規與實務多管齊下 永續金融人才庫再添新血!

在全球朝向永續目標努力的今日,金融業不僅是資金的提供者,更是推動產業轉型、引領企業永續韌性的核心動能。而金融業對人才的需求,也從單一專長,轉向「金融+ESG」的跨領域能力。
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把AI Agent當「第二大腦」,睿思智慧打造永續營運新引擎

在全球企業加速邁向永續經營的趨勢下,睿思智慧持續深化 AI Agent與企業營運場景的整合,正式將 ESG納入核心產品與服務設計,協助企業以更低門檻、更高效率落實永續治理。
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全台首例!雙和醫院聯手成大、工研院制定「健康檢查」碳足跡規則

台灣醫療產業邁向淨零排放迎來重大里程碑!由衛生福利部雙和醫院(委託臺北醫學大學興建經營)聯手國立成功大學醫學院附設醫院,並由財團法人工業技術研究院提供專業技術指導,共同擬定的「醫療保健服務-健康檢查」產品類別規則(PCR),於日前正式獲得環境部核准 。這不僅是全台灣第一個針對醫療服務類別制定的 PCR,更象徵醫學中心與頂尖研究機構跨領域合作,為醫界精準減碳開創了首例 。
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