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清真（Halal）認證不只是「無豬肉、無酒精」，更涵蓋食品來源、製程、衛生與宗教規範等面向。穆斯林旅遊業者認為，台灣近年持續提升穆斯林友善環境，人情味與在地文化魅力成為吸引赴台旅遊的最大魅力。

時隔20年，《穿著 Prada 的惡魔》續集於2026年重返大銀幕。當年那位令全球助理聞風喪膽的時尚女皇米蘭達，在Z世代主導的職場中竟也面臨「水土不服」？這部電影不僅是影迷的集體回憶，更是一面照妖鏡，揭開當代職場從「明刀明槍」轉為「暗箭殺人」的殘酷進化史。

借鏡他山之石，是為了少走冤枉路。新加坡用半世紀打造的精密管理體系，雖維持表面和諧，卻也付出沉重的社會代價。站在引進印度移工的轉折點，台灣該如何避免新加坡踩過的坑？

台灣美國事務委員會主委顏慧欣的不幸辭世，令國人痛惜專業人才殞落，也映照出當代職場急需建立防護網的迫切性。對此，究竟個人和組織該如何防範霸凌？

台積電企業策略發展暨企業永續資深副總經理何麗梅，4月即將告別任職27年的台積電。從曾被張忠謀嚴厲磨練的基層職員，到歷練財務、業務、人資與永續的「跨界鐵娘子」，這位往昔的台積大掌櫃如何打破性別、學歷等刻板印象，在半導體產業中闖出一條路？

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在ESG揭露與AI浪潮推動下，企業人才治理正迎來新一波轉型。HR角色也從行政管理，逐漸走向企業文化與永續策略的核心。近日，優樂地永續服務公司與中央大學舉行的2026 HR×ESG論壇除首度發布《HR×ESG數位雷達圖》，也透過104與國泰金等企業案例，解析企業如何以AI與數據治理人才，打造新的永續管理模式。

WBC世界棒球經典賽熱潮席捲全球，球迷在關注大谷翔平等球星場上表現之餘，往往也對嚴格的投球限制感到好奇。這背後其實蘊含著大聯盟（MLB）深厚的「職人保護」邏輯。究竟這個年產值百億的運動殿堂，如何透過制度設計化身「幸福企業」？

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【編案】誰說進「護國神山」是理工男的專利？根據台積電年報顯示，行政與支援體系規模破萬人！只要掌握 3 大關鍵字，文組生也能跨界搶進高薪半導體職位。本文為你拆解非理工背景的入職攻略，助你錨定職涯黃金座標。