新策略

人才是企業最重要的資本，然而，最新調查70％的亞洲企業正面臨勞動力短缺的危機。企業要如何解決勞資雙方的價值落差，吸引並留住優秀人才？

疫後大幅地改變全球的工作型態，不管是遠距工作，或混合辦公，都成為這兩年常見的辦公方式。縮短員工的工時，也是熱議的職場趨勢之一。目前英國70家企業正展開全球規模的「週休三日」職場實驗。

全球因應氣候變遷刻不容緩，但電動車與綠電還是太貴，缺乏吸引力，該怎麼辦？OKR管理大師杜爾認為，電動車、太陽能等綠能產業已出現「類摩爾定律」效應，永續革命快成功了。

疫情下顯學的「數位轉型」，與迫在眉睫的「永續轉型」，兩大變革動能，拉動企業未來發展，究竟兩者該如何協同規劃？步步為營？

未來蘋果用戶，在家也能維修自己的手機！科技巨頭一改過往反維修產品的立場，近來紛紛推出延長產品生命週期的自助維修方案。為什麼？

ESG浪潮來襲，組織該如何進行綠色轉型，成為企業的最大難題之一。

隨著極端氣候變遷、貧富差距加劇，以及社會平權等問題日益嚴重，喚起各界關注「永續發展」的重要性，並推動相關國際環保法規和倡議。

原本棄置於山野林間的樹皮木材，在雕塑藝術家梁平正手中，幻變成迎風飄動的作品《飛書》；王國仁的《生機》處處可見對土地和生活的澎湃熱情。綠色風潮之下，愈來愈多藝術家透過創作展現對永續的盼望。 

1月11日，鑼鼓喧天的舞龍舞獅陣中，渣打銀行與北捷南京復興站共構的新總部正式揭幕，身為主人的英籍總經理韓德聖，神采奕奕地全程導覽，更親自上陣當起模特兒，一下子出沒在員工餐廳裡端盤，一會兒又跑到遊戲室投籃，甚至跑到角落的按摩椅示範如何紓壓。

隨著各國紛紛宣示2050淨零目標，淨零碳排成為國家與企業的重要競爭力。如何踏出永續轉型第一步？《遠見》整理出六大關鍵思惟，幫助企業搶先擬定行動策略。