企業治理

不知不覺中，ESG的落實在台灣許多企業中，可以從一本接一本的永續報告書，窺出他們過去對環境與社會的種種回饋。然而，當我們把焦點轉回到經營層面，ESG對企業究竟扮演甚麼角色呢？最新一集的《遠見ON AIR》特別邀請台灣愛普生科技（EPSON）的企業治理暨經營管理部總經理王心怡，分享愛普生科技作為日本第一的永續模範生，又是如何看待永續趨勢？

拼淨零轉型、設立減碳目標、推動供應鏈減碳、寫永續報告書是許多企業投入永續時的重點項目，也是永續職缺徵才中的共通工作要項。然而，在願景未通透、目標共識未明確之前，被指派任務的同仁也只能在有限資源內努力朝向設定目標前進，執行過程中少了共感，自然也難以帶動企業其他部門的共鳴。

捫心自問，公司實施管理系統認證，有沒有得到這些好處？而且可用錢表述？

企業永續長或關心如何在內部推動企業環境友善文化的主管看過來，如何鼓勵員工談論他們對氣候變遷的憂慮及想法。

面對全球ESG浪潮的來襲，永續轉型對於企業已是燃眉之急。然而如何讓企業加大推動永續的力道，向來是經營者的一大挑戰。為此，已有不少企業選擇在公司的薪酬獎勵中導入連結永續績效的指標，讓E（環境）、S（社會）、G（治理）表現出色的董事與高階主管獲得實質的經濟獎勵。

碳有價時代來臨，全盈支付為響應2050淨零排放目標，26日宣布攜手13大企業，組建全台首個串聯產業學界、橫跨5大業別的「低碳支付生態聯盟」，共同宣示響應2050淨零排放的永續願景。

編按：ESG世代來臨，節能減碳是各企業都十分關注的議題。當工作內容牽涉到許多用電設備、發電設備、儲能設備等間的整合，善用良好的能源管理系統可以輕鬆掌握多項數據，本文整理能源管理系統可以為公司帶來的八種功能與效益！

因為綠學院想要體會中小企業雙軸轉型有多難，身先士卒拿自己的官網當實驗室小白鼠，忙數位轉型去了！我們是實打實的綠色企業，無需綠色轉型，不過談到數位化，我們就是真正的「人工」智慧，都幾百個會員了我們還是靠著大腦這顆過熱的CPU處理器運算，萬事「純人工」。

電腦品牌廠宏碁今天發布2022年永續報告書，揭露公司在永續發展管理方面的策略、行動及成就，並宣布採用永續燃料運輸方案，宏碁自2022年第4季起透過生物燃料方案，減少海上物流的碳排放量。

這是一個企業二代把公司發展到5百萬美元營收，卻下了決定，要把40%的收入砍掉的故事。