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專家觀點

想跳槽電動車充電產業?掌握這3種能力拿車廠聘書

最近聽說綠學院要約一家電動車充電站品牌的創辦人見面,喬了很久都喬不到時間,這不是因為對方看不起綠學院,而是因為這個業界的人都太忙啦!綠色產業也鬧人才荒,卻因剛好在風口上,工作堆到天花板,怎麼做也做不完,周末都在加班,要寫文章只好犧牲睡眠時間。
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永續等於創新!淨零挑戰下的價值管理趨勢

作為安永氣候變遷、永續發展與ESG諮詢服務專業工作者,我們無時無刻都在協助客戶回答一個最根本的問題:企業應該如何永續發展、持續成功?

固態電池公司輝能說「我們不只是一家台灣公司」,專家怎麼看?

前一陣子綠學院專欄文章介紹過的固態電池,其本地僅存的一間固態電池公司輝能科技,在法國宣布投資決定時說「我們不再是一家台灣公司,」引起國內不少議論,驚動到經濟部長親自打電話去理解。出來後釐清輝能科技說的是「我們不只是一家台灣公司」,稱媒體報導引述錯誤落差大。
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太陽能、風力發電都拿得到綠電憑證,為何仍被說不環保?

我時常在各種場合聽到不同的「專家」評論太陽能和風力發電不一定環保,我相信你也聽過不少。這個觀點很奇特,太陽能和風力發電都拿得到綠電憑證,遠古時代就有的生質能還不一定拿得到綠電憑證哩,怎麼會不環保呢?而且還這麼多人認為他們不環保?
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小心管理陷阱!大勢所趨的「永續長」卻引治理混亂?

近年來,全球出現愈來愈多淨零承諾和永續長職位,但管理角色的職掌、資源分配、績效衡量等還不夠清晰。全球500大組織永續長職位增加228%以上,但永續長的設置是否僅是象徵性職位,還需觀察。組織需要制定適當的永續轉型計畫,開拓商業機會,創造成功新契機。
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從TCFD到TNFD,企業還得替環境及生物多樣性負責?

「雖然你們綠學院都在談資本主義終將因環境變遷而需作調整,但這個世界共同的語言就是錢,所有沒辦法用金錢衡量的東西,都不可能成為主流。」
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我們與「淨零」的距離

之前有部以社會事件為題材的台劇《我們與惡的距離》,其中一句經典台詞十分發人省思:「你連自己的真相都看不清,還想看清楚世界的全貌?」 從2040年開始,全世界的新進國家都發出了減碳路徑的承諾,台灣也不例外, 以「2050年淨零排放」為目標,但論到建築的節能減碳,就必須從建築本身的真相談起。
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中國蓋電動車充電站世界最快!專家解碼超狂商業模式

《蓋電動車充電站很難嗎?專家揭DC快充站建置五步驟》頻頻登上Google搜尋頭條,業界對於建置SOP佳評不斷並登門詢問,其中一位提出的問題讓我印象深刻:「如何設計好的電動車充電體驗?」
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企業能解「碳焦慮」嗎?從碳揭露問卷四大架構下手

最近有一種焦慮叫做「碳焦慮」。
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ESG評比「考滿分」就能救得了地球永續?

隨著人類文明的演進,經濟發展成為衡量進步的指標,卻也成為危害自然環境、衝擊社會運作的罪魁禍首。如何永續發展,成為人類思辨的課題。永續(Sustainability)一詞,本身帶有哲學觀;不同人對永續的不同詮釋,反映了其價值觀與意識形態的不同。